幼狮戛纳游记
戛纳国际创意节尾声，在dentsu beach house戛纳海滩，幼狮王潇涵（Chloe Wang）和许鑫（John Xu）和来自电通全球办公室的同事们举杯畅谈后，也和我们隔空回顾了一下他们这一周的戛纳行程。
这两位来自电通创意（DENTSU CREATIVE）的文案指导与设计师，作为2024戛纳幼狮（Young Lions Competitions）中国市场数字营销组的第一名，除了比赛，在这次经历里得到的比我们想象的要多。
你们是如何接触到戛纳幼狮的?
还在实习的时候，我就听说过戛纳幼狮，那时候就很憧憬，但是一直没有机会正式参与。
加入电通创意之后，正好有幼狮选拔赛，领导们也很支持，所以就抱着试一试的心态参与了。
Gordon Bowen gave us a kiss on the head!
你们这次戛纳行程最大的惊喜或者收获是什么？
能够踏上这次的戛纳之行，我们感觉非常地幸运。
最大的收获是看到了国际上那么多直击人心的作品，发现依然有那么多的公司、创意人在热情地去找寻最为CREATIVE的方式，去解决问题、创造价值，让世界变得更好，也让我们感受到他们做创意的初心。
最为触动我们的是，在和戛纳的许多创意人、品牌人交流之后，发现国外的创意人更为重视戛纳，他们视戛纳为最棒的创意圣殿。
而相比之下，我们的营销和作品环境都倾向于封闭，还蛮可惜的。
比赛中，在与来自世界其他角落的年轻创意们交谈后，有什么想法？
每个地方的年轻创意观看世界的角度是不同的。可能因为地缘因素、风俗习惯、思想教育等种种不同，导致大家在看待同样一件事情的时候，第一时间蹦出来的思路也是不同的。
比如在美洲很火的咖啡，在有着自己咖啡文化的欧洲人眼里，却觉得它很糟糕。哈哈哈哈，这是一件真实却很有趣的事情。
通过这件事情，也激发了我们想多出去看看的动力。
去尝尝别家的咖啡好在哪里，我们是不是可以改良自己的风味，去更好地满足这里喜欢咖啡的人，也可以去做出更具DIVERSITY的咖啡去让世界其他地方的人尝尝看。
dentsu beach house
回到话题，尽管有众多因素存在，但大家共同的目的就是用最好的IDEA去解决问题，去做有利于社会健康发展的事情。
这个是我们共同的认知也是创意的价值吧。
dentsu beach house
戛纳创意节期间，你们还去参加了什么活动，对哪一场最有印象？
我们去听了一场关于AI的演讲。惊讶地发现AI的发展速度之快，不仅做AI的公司很多，甚至甲方（例如欧莱雅）都已经开始孵化自己的AI。他们可以用AI生成非常精美、栩栩如生的产品图。
看到这里也能感受到，AI势必会深刻重新塑造广告行业和制作行业。
未来已经来了。
这次回来后，希望将什么洞察见闻或者创意方法，融入到之后的工作中？
我们不想做那个装在套子里的人，希望带着欣赏和包容的目光去审视周遭乃至世界的多样观点与作品，带着热情还有那个“敢想敢做”的勇气去做一名开心的创意。
对那些希望在明年Young Lions出线的年轻人有什么建议？
结合我们的经验，希望明年去法国参加Young Lions的年轻人能够在开始想IDEA之前，先仔细研读一下BRIEF，理清楚BRIEF的诉求。
虽然大部分人的题目都是公益命题，但是公益命题也并不都是想要做AWARENESS，也有可能是促成行动。
希望明年的年轻人充分吸收这些经验，多多加油！
with Jean Lin
你们对创意行业的热情来自哪里？
热情来源于，每一次想到好的IDEA的那种幸福感，看到自己的作品出街，被大众认可的那种满足感。
还有，在这个行业中，不用拘束自己的自由感。
产生热情的因素从来不是单一的，而是环环相扣。但是回到本身而言，终归是要自己感兴趣、热爱的，且做好坚持下去的准备。
with Hiro-san
会推荐学弟学妹们加入这个行业吗？
会的。这个行业需要新鲜热血，这个行业还是有着它的魅力存在，算是痛并快乐着。
with Brirtney Pai & Chris Chen
你们对那些想要更好了解中国Z世代的营销人员有什么建议？
我们Z世代，应该算是不被定义的新一代吧。在面临现实挑战时，从不缺少勇气和担当。
我们不再盲目追求物质享受，而是更加注重精神层面的满足。
在消费观念上，Z世代更加理性，我们也愿意为那些能够带来情感共鸣和个性表达的产品买单。
dentsu beach house
了解并且适应年轻人的行为偏好和兴趣喜好至关重要，只有真正洞察了我们年轻人的内心世界，才能打造出符合我们期待的产品和服务。
在营销策略上，品牌也需要更加注重情感和个性彰显，这样更容易赢得年轻人的青睐和忠诚。
理解并尊重我们，我们能给予的反馈都是直接而有效的。
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