安索帕中国集团宣布三项重要人事任命，进一步加强管理团队

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举报 2019-11-15

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原标题：安索帕中国集团加强管理团队全力推进以体验为导向的转型业务

8月15日，安索帕中国集团宣布进一步加强管理团队，以支持客户在中国的数字化转型。

安索帕中国集团擢升许菁文（Tammy Sheu）为首席执行官（Chief Executive Officer），白玉莹（Britney Pai）为首席成长官（Chief Growth Officer）。黄敏尉（Alvin Huang）将担任首席商务官（Chief Commerce Officer），在这一新创立的职位上，他将负责发展端到端商务解决方案。陈民辕（Chris Chen）将继续作为首席创意官（Chief Creative Officer）领导集团创意团队。

以上资深人员都曾经在各自的职位上有成功扎实的营运经验，而此次新职位的设立及加强资深管理团队反映了安索帕中国集团作为一家数字转型代理商，立志成为客户在中国市场最好的商业伙伴，为满足不断增长的客户需求不断自我进化的决心和努力。以上职位将从9月1日起生效，四位资深人员都将常驻上海。

从左至右：许菁文、白玉莹、林友琴、陈民辕、刘佩英、黄敏尉

安索帕中国集团宣布三项重要人事任命，进一步加强管理团队

安索帕全球首席执行官林友琴（Jean Lin）表示：

“我们一贯的战略计划是提供以客户为中心的创新解决方案，并继续推动安索帕成为一个创意驱动，体验为导向的数字转型代理商。这个优异的管理团队组成，将进一步加速我们创造适合中国市场的转型咨询服务，整合创新的用户体验，及端到端的数字商务。这四位同事在各自的专业领域都有长期亮眼的成就，也一直在前线服务客户，务实又互补；我非常期待在他们协同领导下的安索帕中国更放异彩。”

许菁文将担任安索帕中国集团首席执行官。今年6月她加入安索帕，此前她曾在腾讯担任腾讯云副总裁。许菁文在代理商和营销技术领域拥有20多年的领导经验。她将负责强化安索帕整体数字化转型的价值主张，以创意导向、数据驱动和技术赋能，进一步加强安索帕中国集团作为客户的体验代理商的定位。

黄敏尉将由首席执行官转任首席商务官，负责推动数字商务战略发展计划，并专注于变革性的商务解决方案。随着中国在全球数字商务发展过程中发挥领导作用，客户需要更具创新性的策略和解决方案。在这一职位上，他的工作内容还包括推动整个电通安吉斯集团中国的数字商务最佳实践。

白玉莹将担任首席成长官，专注于发展新的业务增长领域，其中包括新产品和服务的开发。白玉莹是意凌·安索帕的创始人之一，是一位受尊敬的创业者。她率先帮助安索帕中国集团开发IP资源，并与日本电通集团密切合作，创造了独特的合作形式，将娱乐、社交和内容结合起来，并与商务连接。这种突破性的新模式帮助众多客户在商业上取得了重大成功。

电通安吉斯集团中国首席执行官刘佩英（Michelle Lau）表示：

“我们处于一个消费者主导的时代，尤其是在中国。为客户提供解决方案，帮助他们赢得消费者，留住消费者，并获得成长，变得前所未有的重要。2018年以来，黄敏尉在推动安索帕战略发展方面取得了巨大成功。随着管理团队的加强，未来在许菁文的领导下，安索帕中国集团将进入一个新的发展阶段。这一阶段需要我们打造一致的、世界级的业务专长，通过整合客户体验和商务解决方案，推动客户实现增长，实现数字化转型。”

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