甲方乙方 | 职场八卦

举报 2020-07-11

文/禁

来源:禁主张(ID:Missjin19)

身在职场,不进则退,每一个看起来毫不费力的职场人,背后都在拼尽全力。

您以为这是拍电影还是抒情贴?不不不,现在是Missjin的八卦时间。

从来不屑打怪升级的小白兔也要侃侃而谈了?

哪有那么多的高大上,不过是想跟您聊聊甲方乙方的那点事儿。

听说是源于早几年网上爆火的帖子,加上甲方爸爸们实在太Zuo,“五彩斑斓的黑”似乎成了甲方代名词。各种奇葩要求,只有你做不到,没有我想不到。

乙方呢,就是加班,赶活儿,改改改。忙得连自Jin的时间都没有。

当年这类帖子不少,尤其是自己做乙方的时候,特别爱看。先爽了再说,管爸爸们怎么想呢,开心就好。

直到自己好像越来越“重要”,管的事儿越来越多,在乙方小菇凉的位置上坐不住了,想想也就是一瞬间的功夫,蹿到了甲方阵营。

这时候再看这类帖子,您猜怎么着?还是爱看!现在动不动都讲共情,换个视角听听人家是怎么看咱的,也挺好不是。毕竟现在愿意留下来跟你吵架,当面骂你的人已经越来越少了。


先来两张逼Si乙方的情景重现

再来段甲方爸爸附体的正/反方Bian论赛

主持人:两位(其实是1位)选手,大家好。今天我们的辩题是:我是甲方,我容易吗?

正方观点:我是甲方,我很容易。

反方观点:我是甲方,我不容易。

正方Bian手,请先开始(你的表演)。


正方:感谢主持人。我是正方Bian手

我的观点是:我是甲方,我很容易。

理由很简单,我是金主爸爸。

掏钱的就是硬气,有想法我当需求提就好了。

时间不够?乙方赶工安排上啊,合同都签了,加班费不能给了。

项目延期?那只能看合同条款,按违约赔偿了。


导演:主持人,主持人呢!没看见场下观众都要起身走人了吗,赶紧上场……

主持人(跑上场):好,现在正方Bian手已经表明了自己的观点,反方可以开始了。


反方:感谢主持人。我是反方Bian手,我的观点是:我是甲方,我不容易。

理由也很简单对外是甲方,对内是乙方,我太难了!

比如,乙方吐槽说项目启动了,却要改brief ……

那PM都不知道客户到底要啥,我咋能提前知道自己就一定会要啥?

客户需求变了,brief只能跟着改。


再比如,乙方问什么时候要 ……

开始的时候,PM只说“越快越好”,我还能自己定个deadline了?按标准工时来呗

忽然PM说,项目今天上线。眼见还有10个需求没改完,不说“现在要”我说啥呢?


还有没比如的,乙方问项目考核指标怎么如此严格 ……

出事大家背,有钱大家赚。那是梦,想想罢了。

乙方的项目考核标准都是从我自己的年度KPI里面扒过一遍的。

现在可不是从前刷刷流量就行的时代了,什么项目都得要驱动增长,撬动销售额,考核投入产出比。

也知道乙方不容易,指标砍了又砍就留下那么几个。他要都说严,那我就只能哭了 ……


导演:快!快!反方Bian手情绪已经完全失控。主持人赶紧救场!

主持人(为反方Bian手递上纸巾):看起来现如今的甲方也有自己的难处。那么,甲方到底是容易还是难呢?我们来看看观众的看法。

导演(给了主持人一个赞美的小眼神):甩锅成功,场控完美~~~


说到这,真是公说公有理,婆说婆有理。乙方难得要shang diao,甲方自己也没能痛快多少。表面上的颐指气使,暗地的谁难谁知道。所谓如人饮水,冷暖自知,大概也就是这个意思吧。


既然大家都难,就选择抱团取暖吧

当然是在100%合规的前提下(到底什么是合规,请自行百度或者问高大上人士),尽量给对方提供多点时间空间,让彼此有机会多懂对方一点。

作为甲方的我们,请在沟通前先想清楚自己的需求。把待定或模糊的部分先提示给乙方。

乙方的XDJMS,也请给力支持。抛方案的时候从自己的专业角度说下理由和思路,多交流几回,那些原本模棱两可的需求可能就慢慢明确了。


生活不易,指标得抗。

钱要赚,事儿要干。

乙方吃苦,甲方也没在享福不是?


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本剧故事纯属虚构,如有雷同,也别对号入座!

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