在场故事：你永远不可能成为我
对于一个创意人来说，在成为创意总监的那一刻极有可能是职业生涯的高光点。虽然做了很多年创意总监后，再经历CP、GCD、ECD、CCO各种花样的title也处变不惊了，但最初获得的那个Creative Director头衔一定是最香的。这可能是一个关于寻找自我的哲学故事：
2014年夏的某一天，我的直属上司老杨说要找我谈谈，表情庄重，他开门见山，告知公司高层决定升我为CD，他说得云淡风轻，补了一句，实至名归。可我慌了，作为老杨的ACD，我每天都在努力学习他的工作方法。他威严、魄力十足，没人敢小瞧他。他处事深思熟虑，在客户面前有足够的分量，下属进他的办公室汇报工作前都要做足心理准备承受他的暴风提问。而老板和同事则对他无比信任，因为他对自己足够严格，是个为创意死磕到底的狠角色。反观我自己，讲好听点是温和细心的人，但同时我自知这也是领导力尚不足、做事亦不够果决的另一重表现，大家都觉得我整天笑眯眯的人畜无害，而我心目中的CD，就应该是气场十足、威震四方的，这让我始终感觉我离CD的位置还有一段路要走，现在让我独立带队，我心里是直打鼓的。
我对老杨说，我觉得自己还不够格，我还没成为像你一样的人啊。
“你永远不可能成为我。”老杨看着我的眼睛，“你是谁，是什么样子，这就是你，按你的风格带的队伍就是你的队伍，用你的魅力征服的客户就是你的客户，你用你的方法、技巧、习惯来做创意总监，而不是用其他人的，因为谁都不可能成为另一个人。”他接着说，“你的提案风格、作品表现、团队气质一定都会烙印下你的属性，现在的客户认我，认的是霸道、专横但却能搞定事情的我，但也一定也会有认你的热情洋溢、诚实可靠、平和镇定的客户。我不是CD的代名词，你不用成为我。”
听完老杨的话我突然觉得浑身轻松，长期以来以他为标杆努力的旗帜轰然倒下，但作为我自己的那个身影反而站得更稳了。在这行里，我们都在边学边做，就像拜师学艺，谁不想成为师傅那样的人？但或许在某一天，师傅会说你已经学成了，那一刻并不是你成为了师傅，而是你成为了你。
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