造反了,刚入职场的00后,就把老板弄哭...

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真是笑死,刚才我同事把老板骂哭了。

就叫他二狗吧。二狗是01年的,上个星期才入职。以前一直听说现在年轻人比较难搞,一言不合就辞职,但我是真没想到他竟然这么疯,直接就跟老板正面刚。
现在大环境差得离谱,我们公司这半年的业绩还没去年一个月多。老板却每天跟打了鸡血一样催我们干活。可是哪来的活啊,单子早就清零了。
不过我也挺理解他,每天一睁眼就是人工、房租,全是成本。他说我们要转型,做图文已经没前途了,应该全力往短视频方向发展。
短视频的风口好像早就过了,而且我们完全没有经验,每天摸着石头过河,写剧本,画图,然后点赞为0。

众所周知,做短视频最重要的是小姐姐。剧本好不好,剪辑好不好,并不是最重要的。
一个小姐姐站在那里跳舞就行了。舍不得孩子套不着狼的道理很简单,可老板根本没有要另外花钱去招人的意思。他决定自己当短视频的主角。
我们都不看好他,因为他不好看。但老板说网上全是帅哥美女,大家早就审美疲劳了。
根据什么独特销售主张的理论,他笃定自己这种长相一定能杀出一条血路来。然后我们给老板打造了10条视频,果然全都扑街了,留下一条血路。
老板说理论没问题,一定是你们这些人不行。为了尊严,他破天荒地准备招人。

很奇怪现在到处都在说失业率高,供大于求,大家找不到工作。
可当我们发出招聘以后,一个星期,一封简历都没有,仿佛有种神秘的力量在阻碍我们公司做大做强。
所以当二狗出现在我们公司门口的时候,老板说就是你了。二狗说我走错了,我应该去楼上公司面试的。
老板说求你了。
年轻人确实给我们公司注入了活力,带来了希望。短视频的土壤更适合00后生存,二狗做的短视频点赞什么的蹭蹭往上涨。
老板很器重他,所以经常让他加班。给的理由是,帮助他快速融入公司大家庭,快速成长。
一次两次还好,二狗也是真的认真加了班。可是今天二狗没忍住,他6六点就准备走了,说忘了给家里的猫放吃的。
老板动之以情,问到底是猫重要还是我重要?
二狗说老板你是不是在PUA我?我不是那些唯唯诺诺的中年人,加班可是恶习啊,而且天天加班也没有加班费,你总是在画大饼,什么也没兑现。
二狗真的很勇啊。
这些话我们只会在网上发牢骚,回到公司还是会夹着尾巴做人。
老板说我改还不行吗?公司离不开你啊!我也离不开你啊!
我们都惊了。
老板什么时候为了一个人改变过?这两个人什么情况啊?

就在我们以为剧情的走向会朝着晋江而去的时候,二狗笑了笑:我还是要辞职,因为你丑。
老板哇的一声就哭了出来:你太淘气了,为什么要说谎?
是啊,二狗为什么那么淘气?
为什么他可以说不加班就不加班?为什么他可以做自己想做的事情,不用在意老板的眼光?为什么他可以跳脱出打工人的身份,那么淘气,有底气,自信,独立,坚强,难道仅仅是因为他年轻吗?
想起来了,因为二狗淘气值满1000分,他有88VIP会员
88VIP是基于阿里生态的“一卡通”会员体系,覆盖吃、玩、听、看、买、游、健康、金融、到家、出行等生活场景。淘气值满1000分,只需要88元即能开通。
二狗从2019年开始就是88VIP会员了。他用每年88元的付出,换回了1826.72元的优惠如果有机会,能省下1个亿也说不定。

正常情况下,88VIP有诸如网易云、饿了么、优酷、夸克等年度会员优惠,淘票票的看电影优惠券、环球影城的98折,飞猪省钱卡、高德、万豪酒店会员。自己用也好,给家人给朋友也行,甚至挂闲鱼都是稳赚不赔
同时,还有4张数码消费券+全年95折上折和大大小小的活动力度,绝对不会亏到自己。最后重点来了,这次618,作为88VIP会员,更是可以领到“满5000-400”和“满1500-120”的大额券
是吧,做人就应该活出自己。大家都是88VIP,自信点,淘气点,唱歌也要大声点。就像下面这个MV一样。

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